來源:據(jù)國家衛(wèi)健委官網(wǎng)綜合整理
重磅!公立醫(yī)院編制管理發(fā)生重大變化。國家發(fā)布通知,點名148家醫(yī)院,全面推行聘用制,實行合同管理!
12月20日,國家衛(wèi)生健康委、國家發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、國家醫(yī)保局、國家中醫(yī)藥局六部門聯(lián)合發(fā)布《關于開展建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點的通知》(以下簡稱《通知》),點名148家公立醫(yī)院(醫(yī)院名單見文末),作為建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的試點醫(yī)院,試點工作自本通知印發(fā)之日起啟動。
現(xiàn)代醫(yī)院管理制度是醫(yī)改五項重點制度建設之一,是國家要在全國全面推行的公立醫(yī)院改革制度。
在《國務院辦公廳關于建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的指導意見》(國辦發(fā)〔2017〕67號)《以下簡稱《指導意見》》出臺一年多之后,制度終于走向了切實落地的一步,公立醫(yī)院掛管理制度迎來了大刀闊斧的改革!
實行聘用制
醫(yī)生合同工時代到來!
編制改革是現(xiàn)代醫(yī)院管理制度改革的重頭戲。去年下發(fā)的《指導意見》中提到,在地方現(xiàn)有編制總量內,確定公立醫(yī)院編制總量,逐步實行備案制。
此后,多地文件中開始提出在公立醫(yī)院推行編制備案制,原有的“鐵飯碗”開始動搖。而本次《通知》,則直接要求全面推行聘用制,跨出了歷史性的一步。
《通知》在“調動醫(yī)務人員積極性”一項,提出依法全面推行聘用制度和崗位管理制度,實行合同管理,逐步實現(xiàn)同工同酬同待遇。
所以,自通知印發(fā)之日起,148家試點醫(yī)院即開始全面推行合同制,其醫(yī)務人員開始實行合同管理,且在待遇上逐步實行同工同酬同待遇,無論是編內還是編外,同崗位待遇上都將一視同仁!
很明顯,試點之后,接下來就是全國了,醫(yī)生合同工時代到來,編制制度即將成為歷史。
績效分配多元化,提高人均工資收入!
公立醫(yī)院績效改革也迎來重大變化,實行多種分配方式?!锻ㄖ诽岢?,科學制定醫(yī)院內部績效分配辦法,探索實行年薪制、協(xié)議工資制、項目工資制等多種分配方式。醫(yī)療服務收入扣除成本并按規(guī)定提取各項基金后主要用于人員獎勵。提高醫(yī)院人員支出占業(yè)務支出的比重,提高職工人均工資性收入。
可以看出,公立醫(yī)院醫(yī)務人員收入將更為靈活、多元化。在績效制度上充分調動醫(yī)務人員積極性,也更合理。
對于年薪制,國家衛(wèi)生健康委員會體制改革司司長梁萬年曾表示:“國際上對醫(yī)生為什么喜歡用年薪制?給他一個天花板,這個崗位就這么多錢,你是要好好干你就可以拿那么多錢,但你干的不好,我考核你,往下減。所以一般的醫(yī)生行為就很正常,我在這崗位上認真履職,那我就是拿那么多錢,他的預期很固定。所以他所有的行為,開藥也好,檢查也好,就不會有什么偏差。”
實行醫(yī)德“一票否決”制
建立黨委主導、院長負責、黨務行政工作機構齊抓共管的醫(yī)德醫(yī)風工作機制,實行醫(yī)德“一票否決”制,將醫(yī)德表現(xiàn)與醫(yī)務人員晉職晉級、崗位聘用、評優(yōu)評先和定期考核等直接掛鉤。
今后醫(yī)務人員的晉升將不再唯能力是問,而是更加注重醫(yī)德醫(yī)風,好的職業(yè)道德品質將是醫(yī)生晉升的有力競爭條件,也是國家對醫(yī)生的硬性要求。
對醫(yī)務人員資格及執(zhí)業(yè)監(jiān)管更加嚴格
《通知》要求健全醫(yī)院內部監(jiān)管制度,加強對醫(yī)務人員資格及執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)管。
這樣看來,國家對于醫(yī)務人員的資格和執(zhí)業(yè)資質以及執(zhí)業(yè)行為將采取更為嚴格的監(jiān)管,使醫(yī)務人員的從業(yè)機制更加規(guī)范。無資質執(zhí)業(yè)、超范圍行醫(yī)等現(xiàn)象將更無處可藏,并且,相信隨著管理制度改革的不斷深入,國家對醫(yī)生資質的要求也會相應提高。
實行院長負責制
去年《指導意見》提出,院長全面負責醫(yī)療、教學、科研、行政管理工作,是醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)和醫(yī)療質量安全的**責任人,落實醫(yī)療質量安全院、科兩級責任制。
這次《通知》則明確提出,落實黨委領導下的院長負責制。合理設置醫(yī)院黨建工作機構,實現(xiàn)內設機構黨支部全覆蓋,推進黨建工作與醫(yī)療業(yè)務管理緊密結合。
改革落地進行時 公立醫(yī)療機構合同制正式到來
公立醫(yī)院去除編制喊了多年,大家總覺得遙遙無期。但改革的腳步從未停歇,這一天終于還是來了。去除了編制,改為合同管理,公立醫(yī)院的人員管理變?yōu)槠髽I(yè)式,能更大程度上盤活公立醫(yī)院,更大化地推動醫(yī)療資源合理流動。
自2017年國家發(fā)布《指導意見》之后,各省都隨之紛紛結合自身實際發(fā)布《關于建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的指導意見》。很明顯,現(xiàn)代院管理制度作為醫(yī)改五項重點制度建設之一,必將要從上到下進行全方位推行。
這次是148家公立醫(yī)院,再接下來就是更多醫(yī)院,乃至全國。所以,隨著改革的不斷深入,公立醫(yī)療機構合同制時代正式到來。
附全文:
關于開展建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點的通知
國衛(wèi)體改發(fā)〔2018〕50號
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產建設兵團衛(wèi)生健康委(衛(wèi)生計生委)、發(fā)展改革委、財政廳(局)、人力資源社會保障廳(局)、醫(yī)保局、中醫(yī)藥管理局,國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥管理局屬管有關醫(yī)院:
為貫徹落實《國務院辦公廳關于建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的指導意見》(國辦發(fā)〔2017〕67號)、《國務院辦公廳關于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2018年下半年重點工作任務的通知》(國辦發(fā)〔2018〕83號)等文件要求,決定開展建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點?,F(xiàn)將有關工作通知如下:
一、試點范圍及時間
在各地推薦的基礎上,國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局會同有關部門遴選確定了北京醫(yī)院等148家醫(yī)院,作為建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的試點醫(yī)院(名單見附件1)。試點工作自本通知印發(fā)之日起啟動。
二、試點工作任務
各地、各試點醫(yī)院要按照建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的要求,進一步聚焦重點領域和關鍵環(huán)節(jié),狠抓各項改革任務落實,確保現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點取得實效并加以推廣。
(一)全面深入貫徹落實《國務院辦公廳關于全面推開縣級公立醫(yī)院綜合改革的實施意見》(國辦發(fā)〔2015〕33號)和《國務院辦公廳關于城市公立醫(yī)院綜合改革試點的指導意見》(國辦發(fā)〔2015〕38號),對標對表各項改革要求,結合各地、各試點醫(yī)院實際探索創(chuàng)新,落地見效,持續(xù)推動公立醫(yī)院綜合改革向縱深發(fā)展。
(二)全面貫徹落實《中共中央辦公廳印發(fā)〈關于加強公立醫(yī)院黨的建設工作的意見〉的通知》和《國務院辦公廳關于建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的指導意見》(國辦發(fā)〔2017〕67號),進一步完善醫(yī)院管理制度,建立健全醫(yī)院治理體系,加強醫(yī)院黨的建設,加快構建權責清晰、管理科學、治理完善、運行高效、監(jiān)督有力的現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。
(三)各地要為試點工作創(chuàng)造有利條件。落實政府辦醫(yī)職責,辦醫(yī)主體行使公立醫(yī)院舉辦權、發(fā)展權、重大事項決策權、資產收益權等。落實對試點醫(yī)院的投入政策,落實對中醫(yī)醫(yī)院投入傾斜政策,化解試點醫(yī)院符合條件的長期債務。持續(xù)推進醫(yī)療服務價格改革,加快建立醫(yī)療服務價格動態(tài)調整機制。積極推進以按病種付費為重點的支付方式改革,擴大按病種付費的病種數(shù)量。建立健全醫(yī)保經(jīng)辦機構與試點醫(yī)院公開平等的談判協(xié)商機制。探索符合中醫(yī)藥特點的醫(yī)保支付方式,推動中醫(yī)藥服務提供和使用。深化公立醫(yī)院人事制度改革,落實職稱評審權限下放措施,支持符合條件的試點醫(yī)院自主開展職稱評審。對于開展自主評審的醫(yī)院,不再審批評審結果,實行事后備案管理。支持試點醫(yī)院開展薪酬制度改革,允許試點醫(yī)院突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調控水平,允許醫(yī)療服務收入扣除成本并按規(guī)定提取各項基金后主要用于人員獎勵。開展審計監(jiān)督工作,對試點醫(yī)院及其所屬單位開展年度財務收支審計、院主要領導干部任期經(jīng)濟責任審計以及專項審計。
(四)各試點醫(yī)院要逐條落實重點任務。國家衛(wèi)生健康委會同有關部門根據(jù)建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度要求,明確了試點醫(yī)院改革發(fā)展重點任務(見附件2),各試點醫(yī)院要認真落實。國家層面未明確提出試點任務及要求的,鼓勵試點醫(yī)院根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平和群眾醫(yī)療服務需求,因地制宜,大膽探索。社會辦醫(yī)院參照試點任務及要求,結合實際推進現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設。
三、有關要求
(一)精心組織實施。各地各有關部門要充分認識開展建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點的重要性,把試點工作作為深化醫(yī)改的重要內容,切實加強組織領導,進一步解放思想,加大工作合力,確保試點工作有序開展。各試點醫(yī)院要加強試點工作的領導和組織實施,由醫(yī)院主要領導牽頭負責,并指定一名工作聯(lián)系人。要按照國家和地方有關政策精神,制訂符合醫(yī)院實際的試點工作方案,細化實化改革任務,明確責任分工,重點抓好落實。請各試點醫(yī)院于2019年1月31日(星期四)前將試點工作方案及試點醫(yī)院牽頭人、聯(lián)系人(見附件3)報送國家衛(wèi)生健康委和國家中醫(yī)藥局備案。
(二)強化跟蹤指導。各地各有關部門要加大對試點醫(yī)院的政策支持力度,做好政策的統(tǒng)籌銜接和實施的具體指導,及時下放有關管理權限,給予試點醫(yī)院更大改革空間。衛(wèi)生健康行政部門(含中醫(yī)藥管理部門)要指導試點醫(yī)院制定完善工作方案,加強對試點工作情況的跟蹤,掌握試點工作進展,及時研究解決試點工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。國家衛(wèi)生健康委將會同有關部門加強對試點工作的跟蹤指導,適時組織開展試點工作評估,及時總結試點經(jīng)驗,完善有關政策措施。
(三)做好宣傳培訓。各地、各試點醫(yī)院要加強宣傳教育,正面引導社會輿論,及時做好政策解釋和思想政治工作,確保試點工作平穩(wěn)順利進行。衛(wèi)生健康行政部門要組織做好對試點醫(yī)院及醫(yī)務人員的政策培訓,提高醫(yī)務人員對建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的認識,調動醫(yī)院和醫(yī)務人員積極性。
各省份要參照國家做法開展省級建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點。
附件:
1.建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點醫(yī)院名單
2.試點醫(yī)院建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度重點任務
3.試點醫(yī)院牽頭人、聯(lián)系人通訊錄
國家衛(wèi)生健康委 國家發(fā)展改革委
財政部 人力資源社會保障部
國家醫(yī)保局 國家中醫(yī)藥局
2018年12月5日
(信息公開形式:主動公開)
附件1
建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點醫(yī)院名單
省份 | 醫(yī)院 |
北 京 | 北京醫(yī)院 |
北京協(xié)和醫(yī)院 | |
中日友好醫(yī)院 | |
中國醫(yī)學科學院阜外醫(yī)院 | |
中國醫(yī)學科學院腫瘤醫(yī)院 | |
北京大學**醫(yī)院 | |
北京大學第三醫(yī)院 | |
北京大學口腔醫(yī)院 | |
中國中醫(yī)科學院廣安門醫(yī)院 | |
首都醫(yī)科大學附屬北京朝陽醫(yī)院 | |
首都醫(yī)科大學附屬北京友誼醫(yī)院 | |
首都醫(yī)科大學附屬北京地壇醫(yī)院 | |
首都醫(yī)科大學附屬北京中醫(yī)醫(yī)院 | |
北京大學國際醫(yī)院 | |
首都醫(yī)科大學三博腦科醫(yī)院 | |
天 津 | 天津醫(yī)科大學總醫(yī)院 |
天津市第四中心醫(yī)院 | |
濱海新區(qū)泰達國際心血管病醫(yī)院 | |
天津市北辰區(qū)中醫(yī)醫(yī)院 | |
河 北 | 滄州市傳染病醫(yī)院 |
華北理工大學附屬醫(yī)院 | |
館陶縣人民醫(yī)院 | |
河北省中醫(yī)院 | |
山 西 | 山西省人民醫(yī)院 |
長治市人民醫(yī)院 | |
陽曲縣人民醫(yī)院 | |
山西中醫(yī)學院第三中醫(yī)院 | |
內蒙古 | 烏海市人民醫(yī)院 |
鄂爾多斯市中心醫(yī)院 | |
鄂爾多斯市東勝區(qū)人民醫(yī)院 | |
阿拉善左旗蒙中醫(yī)醫(yī)院 | |
遼 寧 | 遼寧省人民醫(yī)院 |
大連醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院 | |
本溪市中心醫(yī)院 | |
海城市中醫(yī)院 | |
吉 林 | 吉林大學**醫(yī)院 |
長春市中心醫(yī)院 | |
長春市兒童醫(yī)院 | |
農安縣人民醫(yī)院 | |
長春市中醫(yī)院 | |
黑龍江 | 齊齊哈爾市**醫(yī)院 |
齊齊哈爾市五官醫(yī)院 | |
蘿北縣人民醫(yī)院 | |
齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院 | |
上 海 | 復旦大學附屬中山醫(yī)院 |
復旦大學附屬婦產科醫(yī)院 | |
同濟大學附屬第十人民醫(yī)院 | |
上海交通大學醫(yī)學院附屬仁濟醫(yī)院 | |
同濟大學附屬肺科醫(yī)院 | |
上海中醫(yī)藥大學附屬龍華醫(yī)院 | |
江 蘇 | 揚州大學附屬蘇北人民醫(yī)院 |
南京鼓樓醫(yī)院 | |
東臺市人民醫(yī)院 | |
無錫市中醫(yī)醫(yī)院 | |
浙 江 | 浙江省人民醫(yī)院 |
湖州市中心醫(yī)院 | |
東陽市人民醫(yī)院 | |
嘉興市中醫(yī)院 | |
安 徽 | 蕪湖市第二人民醫(yī)院 |
蚌埠市第三人民醫(yī)院 | |
合肥市第四人民醫(yī)院 | |
天長市人民醫(yī)院 | |
涇縣中醫(yī)院 | |
福 建 | 三明市**醫(yī)院 |
福建省立醫(yī)院 | |
福建醫(yī)科大學附屬協(xié)和醫(yī)院 | |
尤溪縣總醫(yī)院 | |
廈門市中醫(yī)院 | |
江 西 | 新余市人民醫(yī)院 |
南昌大學第二附屬醫(yī)院 | |
于都縣人民醫(yī)院 | |
南昌市洪都中醫(yī)院 | |
山 東 | 山東省交通醫(yī)院 |
青島大學附屬醫(yī)院 | |
東阿縣人民醫(yī)院 | |
威海市中醫(yī)院 | |
河 南 | 安陽市人民醫(yī)院 |
阜外華中心血管病醫(yī)院 | |
中牟縣人民醫(yī)院 | |
漯河市中醫(yī)院 | |
湖 北 | 鄂州市中心醫(yī)院 |
武漢市第五醫(yī)院 | |
棗陽市**人民醫(yī)院 | |
襄陽市中醫(yī)醫(yī)院 | |
湖 南 | 株洲市中心醫(yī)院 |
郴州市**人民醫(yī)院 | |
寧鄉(xiāng)市人民醫(yī)院 | |
湖南中醫(yī)藥大學**附屬醫(yī)院 | |
廣 東 | 中山大學附屬**醫(yī)院 |
廣州市婦女兒童醫(yī)療中心 | |
北京大學深圳醫(yī)院 | |
高州市人民醫(yī)院 | |
廣東省中醫(yī)院 | |
廣 西 | 柳州市人民醫(yī)院 |
南寧市第二人民醫(yī)院 | |
灌陽縣人民醫(yī)院 | |
鹿寨縣中醫(yī)醫(yī)院 | |
海 南 | 海南省第三人民醫(yī)院 |
海南省中醫(yī)院 | |
重 慶 | 重慶醫(yī)科大學附屬**醫(yī)院 |
重慶市腫瘤醫(yī)院 | |
重慶市忠縣人民醫(yī)院 | |
重慶市江津區(qū)中醫(yī)院 | |
四 川 | 四川大學華西醫(yī)院 |
成都市新都區(qū)人民醫(yī)院 | |
南充市中心醫(yī)院 | |
四川省腫瘤醫(yī)院 | |
石棉縣人民醫(yī)院 | |
攀枝花市中西醫(yī)結合醫(yī)院 | |
貴 州 | 余慶縣人民醫(yī)院 |
遵義市中醫(yī)院 | |
六盤水市六枝特區(qū)人民醫(yī)院 | |
息烽縣人民醫(yī)院 | |
云 南 | 云南省**人民醫(yī)院 |
云南省腫瘤醫(yī)院 | |
云南省阜外心血管病醫(yī)院 | |
祥云縣人民醫(yī)院 | |
建水縣中醫(yī)院 | |
西 藏 | 西藏自治區(qū)人民醫(yī)院 |
林芝市人民醫(yī)院 | |
江孜縣人民醫(yī)院 | |
西藏自治區(qū)藏醫(yī)院 | |
陜 西 | 寶雞市中心醫(yī)院 |
西安市兒童醫(yī)院 | |
延安市子長縣人民醫(yī)院 | |
榆林市子洲縣人民醫(yī)院 | |
安康市中醫(yī)醫(yī)院 | |
甘 肅 | 甘肅省人民醫(yī)院 |
甘肅省婦幼保健院 | |
酒泉市人民醫(yī)院 | |
慶陽市中醫(yī)院 | |
青 海 | 青海省人民醫(yī)院 |
青海省兒童醫(yī)院 | |
互助縣人民醫(yī)院 | |
青海省中醫(yī)院 | |
寧 夏 | 寧夏回族自治區(qū)人民醫(yī)院 |
銀川市**人民醫(yī)院 | |
鹽池縣人民醫(yī)院 | |
中寧縣中醫(yī)醫(yī)院 | |
新 疆 | 新疆維吾爾自治區(qū)人民醫(yī)院 |
新疆醫(yī)科大學附屬腫瘤醫(yī)院 | |
克拉瑪依市中心醫(yī)院 | |
烏恰縣人民醫(yī)院 | |
昌吉州中醫(yī)醫(yī)院 | |
兵 團 | 石河子大學醫(yī)學院**附屬醫(yī)院 |
新疆生產建設兵團**師醫(yī)院 | |
新疆生產建設兵團八師石河子市人民醫(yī)院 | |
新疆生產建設兵團六師奇臺墾區(qū)醫(yī)療集團 |
附件2
試點醫(yī)院建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度重點任務
序號 | 任務 | 具體要求 |
1 | 制定醫(yī)院章程 | 制定符合醫(yī)院發(fā)展改革實際的章程,明確醫(yī)院功能定位、辦醫(yī)方向、管理制度以及舉辦主體、醫(yī)院、職工的權利義務等內容。把黨建工作要求寫入醫(yī)院章程,明確黨組織在醫(yī)院內部治理結構中的地位和作用。以章程為統(tǒng)領,規(guī)范內部治理結構和權力運行規(guī)則,提高醫(yī)院運行效率。中醫(yī)醫(yī)院章程要明確堅持中醫(yī)為主的辦院方向,以中醫(yī)特色優(yōu)勢促進醫(yī)院發(fā)展、服務百姓健康。 |
2 | 完善醫(yī)院議事決策制度 | 明確醫(yī)院黨委與行政領導班子議事決策制度,健全黨委會、院長辦公會議事決策規(guī)則,明確各自決策事項和范圍,不得以黨政聯(lián)席會代替黨委會。重要行政、業(yè)務工作先由院長辦公會討論通過,再由黨委會研究決定。 |
3 | 發(fā)揮專家治院作用 | 組建醫(yī)療質量安全管理、藥事管理等專業(yè)委員會,對專業(yè)性、技術性強的決策事項提供技術咨詢和可行性論證。 |
4 | 落實醫(yī)療質量安全核心制度 | 嚴格落實醫(yī)療質量安全核心制度。試點醫(yī)院醫(yī)療質量安全指標(手術患者圍手術期住院死亡率、手術重返率、重點病種住院死亡率、每萬名出院患者醫(yī)療事故發(fā)生次數(shù)等)趨于合理。 中醫(yī)醫(yī)院各項核心管理制度中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥規(guī)律和特點,并根據(jù)醫(yī)院實際情況制定保障中醫(yī)藥服務質量和安全的醫(yī)療管理制度。 |
5 | 推進藥品、耗材合理使用 | 建立處方審核質量監(jiān)測指標體系。醫(yī)院所有處方均由藥師審核通過后進入劃價收費和調配環(huán)節(jié)。合理降低醫(yī)院門、急診患者抗菌藥物處方比例和住院患者抗菌藥物使用率。 完善院內耗材準入遴選機制,明確高值耗材管理科室,完善高值耗材使用點評和異常使用預警機制。 中醫(yī)醫(yī)院要加強中藥飲片藥事管理,建立中藥飲片處方專項點評制度,防止中藥資源不合理使用。 |
6 | 健全醫(yī)院財務資產管理 | 建立健全全面預算管理制度,提高資金資產使用效益。加強成本核算和成本控制,建立健全科室成本核算工作制度,探索以醫(yī)療服務項目、病種等為核算對象進行成本核算。醫(yī)院財務收支平衡。 |
7 | 優(yōu)化醫(yī)院收入結構 | 逐步提高診療費、護理費、手術費等醫(yī)療服務收入在醫(yī)院總收入中的比例。 |
8 | 調動醫(yī)務人員積極性 | 依法全面推行聘用制度和崗位管理制度,實行合同管理,逐步實現(xiàn)同工同酬同待遇。對醫(yī)院緊缺、高層次人才,可由醫(yī)院采取直接考察的方式公開招聘。 |
科學制定醫(yī)院內部績效分配辦法,探索實行年薪制、協(xié)議工資制、項目工資制等多種分配方式。醫(yī)療服務收入扣除成本并按規(guī)定提取各項基金后主要用于人員獎勵。提高醫(yī)院人員支出占業(yè)務支出的比重,提高職工人均工資性收入。 | ||
9 | 健全完善后勤管理 | 探索醫(yī)院“后勤一站式”服務模式,推進后勤服務社會化。推進醫(yī)院節(jié)能降耗工作,降低萬元收入能耗支出。 |
10 | 加強醫(yī)院文化和醫(yī)德醫(yī)風建設 | 建立黨委主導、院長負責、黨務行政工作機構齊抓共管的醫(yī)德醫(yī)風工作機制,實行醫(yī)德“一票否決”制,將醫(yī)德表現(xiàn)與醫(yī)務人員晉職晉級、崗位聘用、評優(yōu)評先和定期考核等直接掛鉤。 中醫(yī)醫(yī)院要堅定中醫(yī)藥文化自信,傳承發(fā)揚大醫(yī)精誠精神,將中醫(yī)藥文化體現(xiàn)到醫(yī)院宗旨和發(fā)展戰(zhàn)略中,體現(xiàn)到醫(yī)院各項規(guī)章制度建設中,體現(xiàn)到服務的各個環(huán)節(jié)和員工的行為規(guī)范中。 |
11 | 全面開展便民惠民服務 | 應用互聯(lián)網(wǎng)等信息技術拓展醫(yī)療服務空間、內容,構建覆蓋診前、診中、診后的線上線下一體化醫(yī)療服務模式。進一步改善醫(yī)療服務,優(yōu)化就醫(yī)流程,科學實施預約診療,探索推行日間手術、遠程醫(yī)療、多學科聯(lián)合診療模式。擴大預約診療途徑,提高預約診療率和復診預約率。 中醫(yī)醫(yī)院要持續(xù)探索建立符合中醫(yī)學術特點、有利于發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢和提高臨床療效、方便群眾看病就醫(yī)的中醫(yī)綜合治療、多專業(yè)聯(lián)合診療等模式。為患者提供中藥個體化用藥加工等個性化服務,充分運用信息化手段開展中藥飲片配送等服務,縮短患者取藥等環(huán)節(jié)等候時間。 |
探索醫(yī)療服務多元化發(fā)展,在保證基本醫(yī)療服務需求的前提下,開展特需服務,滿足多層次、多樣化健康服務需求。 | ||
12 | 積極參與分級診療建設 | 積極參與多種形式的醫(yī)聯(lián)體建設。牽頭醫(yī)院要采取有效措施加強醫(yī)療集團和醫(yī)共體醫(yī)療質量管理。 提高向下級醫(yī)療機構、接續(xù)性醫(yī)療機構轉診率。 |
13 | 完善內部監(jiān)管 | 健全醫(yī)院內部監(jiān)管制度。加強對醫(yī)務人員資格及執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)管。 |
14 | 加強醫(yī)院黨建工作 | 落實黨委領導下的院長負責制。落實《中共中央辦公廳印發(fā)〈關于加強公立醫(yī)院黨的建設工作的意見〉的通知》中明確的公立醫(yī)院黨委的9項重要職責;落實《國家衛(wèi)生健康委員會黨組關于印發(fā)加強公立醫(yī)院黨的建設工作的意見實施辦法的通知》(國衛(wèi)健黨發(fā)〔2018〕29號)。 |
合理設置醫(yī)院黨建工作機構,實現(xiàn)內設機構黨支部全覆蓋,推進黨建工作與醫(yī)療業(yè)務管理緊密結合。 |
附件3
試點醫(yī)院牽頭人、聯(lián)系人通訊錄
試點醫(yī)院名稱:___________________
具體職責 | 姓名 | 職務 | 辦公電話 | 手機 | 傳真 | 郵箱 | 備注 |
牽頭人 | |||||||
聯(lián)系人 |
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